g2 Organisationsentwicklung

Ältere Person unterstützt eine Pflegekraft beim Blumengießen

Über uns

Wir verbinden Menschen. Wir stärken Führungskräfte und Mitarbeiter*innen. Wir fördern Kompetenzaufbau und Organisationsentwicklung durch lebendige Reflexions- und Dialogräume. Wir setzen uns für eine menschengerechte Gestaltung von Arbeit ein, sie sollte ein Ort der Wertschätzung und Kooperation sein, mit motivierenden Aufgaben und gesunden Arbeitsbedingungen – für alle. Wir verbinden Forschung und Beratung als Grundlage für unsere eigene Weiterentwicklung.

Leistungen

Sprechblasen die wie Puzzleteile zusammengefügt werden

Beratung

Mit unserer Prozessberatung sollen Denkweisen, Emotionen, Motive und Interessen der Menschen in Organisationen bewusst gemacht, reflektiert und entwickelt werden.

Qualifizierung

Wir bieten unterschiedliche Formate für Fortbildungen an, die Organisationsentwicklungsprozesse unterstützen.

Evaluation und Praxisforschung

Wir bieten Begleitforschung zu Projekten und Interventionen der gesundheitsorientierten Organisationsentwicklung. Gegenstand der Evaluation können zum Beispiel Management, Programme und Projekte sein.

Angebote der g2 Organisationsentwicklung

Vielfalt Pflegen

Diskriminierung macht krank. Vor diesem Hintergrund und auf der Grundlage des Präventionsgesetzes entwickeln wir Qualifikations- und Beratungsleistungen zur Förderung der psychosozialen Gesundheit. Hierbei fokussieren wir auf Migration und Diversität in der Pflege und setzt sich dafür ein, dass Pflegebedürftige ihren persönlichen und individuellen Bedürfnissen entsprechend gepflegt werden.
Pflegeeinrichtungen - Bewegungsfreundliche Organisationen (PfleBeO)

Regelmäßige Bewegung im Alltag trägt dazu bei, bis ins hohe Alter aktiv und gesund zu bleiben. Dazu leisten auch kleine tägliche Bewegungsroutinen, wie spazieren gehen oder Blumen gießen einen Beitrag. Sie tragen zum Wohlbefinden sowie zum Erhalt körperlicher und geistiger Fähigkeiten bei. Dabei ist Bewegung jedoch kein Selbstzweck.